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Guide 2020 des tests de raisonnement numérique

avril 22, 2020
Guide 2020 des tests de raisonnement numérique

L'excitation peut manquer jusqu'à présent en 2020, (aucun remerciement au coronavirus), mais ce temps à la maison peut être utile pour au moins une chose - affiner vos compétences en tests de raisonnement numérique. Le faire vous aidera à vous préparer pour les programmes de diplômés et à vous assurer que vous êtes prêt pour l'entretien.

Qu'est-ce qu'un test de raisonnement numérique?

Les tests de raisonnement numérique sont utilisés pour évaluer un large spectre de connaissances mathématiques, y compris les ratios, les pourcentages, les informations financières et les conversions de devises. Les questions du test sont normalement présentées sous la forme d'activités commerciales réelles, avec des graphiques, de longs nombres et des équations inclus. Cela peut être difficile, surtout qu'ils sont normalement chronométrés, mais avec de la pratique et l'apprentissage de quelques formules simples, vous ne devriez pas avoir à vous inquiéter.

Quel est le format d'un test de raisonnement numérique?

Les tests de raisonnement numérique peuvent différer de vos examens à l'université, quel que soit le diplôme que vous avez pris, il est donc conseillé de pratiquer des tests de raisonnement numérique afin de vous sentir à l'aise avec le format de l'examen et des questions. Les tests seront à choix multiples et auront une réponse définitive, contrairement au raisonnement verbal. Cependant, les conditions chronométrées peuvent rendre cela plus difficile! Ne faites cependant pas d'hypothèses avec les données - il y aura une réponse disponible à partir des informations fournies.

Pourquoi les employeurs utilisent-ils des tests de raisonnement numérique?

Ces tests aident les employeurs tels que ceux de la banque d'investissement ou du conseil en gestion, à voir votre capacité à travailler avec des informations numériques et à résoudre les données de manière logique. Ils sont également utilisés pour aider les employeurs potentiels à déterminer qui inviter à un entretien ou à des journées d'évaluation. Les employeurs qui gèrent une grande quantité de données précises sont désireux de voir à quel point vous êtes compétent avec les nombres et les formules de base, généralement sous pression de temps. Ils utilisent cela pour trier les candidats en mesurant votre performance potentielle au travail. Ces tests de raisonnement numérique pratiques sont rédigés par des professionnels de l'industrie et sont conçus pour reproduire de vrais tests pour vous aider à augmenter votre confiance et à réussir votre journée d'évaluation.

Comment puis-je me préparer?

Utilisez ce temps coincé à la maison pour pratiquer différents tests de raisonnement numérique. La meilleure façon de se sentir confiant lors du test est de vous assurer de le faire dans des conditions d'examen chronométrées pour améliorer votre rapidité et votre précision. Vous pouvez toujours demander à votre employeur potentiel dans quel format le test sera effectué pour vous assurer que vous vous entraînez de la même manière. Il est utile de revoir immédiatement les réponses incorrectes car vous êtes plus susceptible d'apprendre de vos erreurs lorsqu'elles sont fraîches dans votre esprit. Avoir une calculatrice ainsi qu'un stylo et du papier pour les calculs approximatifs est essentiel. La plupart des tests sont chronométrés pour chaque question, vous devez donc aller vite pour terminer l'ensemble du test.

Assurez-vous d'avoir lu attentivement toutes les instructions avant de commencer et si vous êtes bloqué, passez à la question suivante. Assurez-vous d'utiliser ce temps pour vous concentrer sur les domaines que vous trouvez les plus difficiles! Vous pouvez également apprendre quelques formules simples pour vous aider à répondre à certaines des questions.

Alors mettez Netflix en pause et éloignez-vous de la boîte à biscuits, utilisez plutôt ce temps pour pratiquer vos tests de raisonnement numérique et vous sentir confiant et prêt à réussir vos prochaines journées d'évaluation.

avril 22, 2020

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