Acerca de ACER
El Consejo Australiano para la Investigación Educativa (ACER) es una empresa editorial que permite a los usuarios crear, administrar y puntuar evaluaciones. Su plataforma es comúnmente utilizada por educadores, investigadores y organizaciones para crear y entregar pruebas y evaluaciones.
Las evaluaciones de ACER se utilizan regularmente para apoyar los procesos de reclutamiento de las empresas de aviación. También proporcionan herramientas y servicios de informes a escuelas, universidades, organizaciones de formación y empleadores en otros sectores.
¿Cómo son diferentes las evaluaciones de ACER?
Las evaluaciones de ACER son diferentes de otras evaluaciones en varios aspectos:
- Integrales: Las evaluaciones de ACER están diseñadas para evaluar una amplia gama de conocimientos, habilidades y capacidades, proporcionando una visión completa de las fortalezas y debilidades de un individuo.
- Fiables y válidas: Las evaluaciones de ACER se desarrollan utilizando rigurosas técnicas psicométricas para garantizar que son fiables, válidas y justas. Esto significa que las evaluaciones son consistentes en sus resultados, miden lo que se propone medir y son imparciales.
- Flexibles: Las evaluaciones de ACER pueden personalizarse para satisfacer las necesidades específicas de diferentes organizaciones e individuos. Esto permite una mayor flexibilidad en el proceso de evaluación, permitiendo a las organizaciones adaptar las evaluaciones a sus requisitos específicos.
- Impulsadas por la tecnología: Las evaluaciones de ACER se desarrollan utilizando la última tecnología e investigación psicométrica. Esto permite que las evaluaciones se entreguen en una variedad de formatos, incluyendo en línea, en papel o una combinación de ambos.
- Experticia: Las evaluaciones de ACER son desarrolladas por expertos en el campo de la psicometría, quienes tienen una amplia experiencia en el desarrollo de evaluaciones que son fiables, válidas y justas.
Categorías de evaluación de ACER
Las evaluaciones de ACER cubren una amplia gama de categorías, incluyendo:
- Evaluaciones de Selección Vocacional
- Evaluaciones de Perfil de Habilidades Básicas
- Evaluaciones de Escritura en Línea
- Evaluaciones de Idioma
Evaluaciones de Selección Vocacional de ACER
Existen cinco pruebas dentro del VST de ACER, pero generalmente los candidatos sólo tienen que tomar tres de las siguientes cinco pruebas (dependiendo del puesto de trabajo para el que estés solicitando):
1. Prueba de razonamiento verbal - esta consta de dos tipos de preguntas de razonamiento verbal. La primera es donde se te darán pasajes de textos sobre los que tendrás que responder preguntas. La segunda te presentará un diagrama de flujo detallando una tarea y nuevamente, se te pedirá que respondas preguntas sobre él.
2. La prueba de selección vocacional básica - esta incluye tres pruebas: razonamiento verbal, razonamiento cuantitativo y razonamiento abstracto.
3. Prueba de razonamiento numérico - esta prueba examina tus habilidades numéricas y matemáticas.
4. Prueba de razonamiento abstracto - tendrás que trabajar a través de diagramas para identificar la relación entre cada diagrama, antes de elegir el que falta.
5. Componentes opcionales - esto incluye dos pruebas. Razonamiento mecánico, que prueba tu comprensión de los sistemas mecánicos y la relación entre las partes móviles de un mecanismo. Y comprensión interpersonal, que es esencialmente un cuestionario de personalidad.
Evaluaciones de Perfil de Habilidades Básicas de ACER para Adultos
La prueba de aptitud CSPA de ACER es la más comúnmente utilizada en Australia, y también consta de cinco tipos de pruebas. Inteligentemente, la prueba se adapta a tu nivel de capacidad basándose en cómo has respondido a las preguntas anteriores. Los cinco tipos de pruebas incluyen:
1. Numeración - esta prueba analiza cómo puedes resolver simples desafíos matemáticos en medición, geometría, estadística, probabilidad y álgebra.
2. Lectura - similar al razonamiento verbal, esta prueba requiere que leas y comprendas pasajes de textos para responder a las preguntas.
3. Escritura - esta prueba requerirá que escribas una carta, informe o pasaje corto basado en un breve específico.
4. Razonamiento abstracto - esta prueba requiere que determines cuáles son los patrones, reglas y relaciones entre diferentes imágenes.
5. Razonamiento mecánico - partes móviles, mecanismos, circunferencia, diámetro, radio, volumen y área son solo algunos de los temas probados.
Evaluación de escritura en línea para adultos
La OWAA se utiliza para determinar tu capacidad para escribir un informe, así como una pieza argumentativa. Evalúa:
- Calidad de las ideas
- Elección del lenguaje
- Estructura de las frases
- Puntuación (de y dentro de las frases)
- Ortografía
- Propósito y audiencia
- Cohesión del texto
Evaluaciones de idioma de ACER
Las evaluaciones de idioma de ACER son una serie de pruebas de competencia lingüística desarrolladas por ACER. Estas evaluaciones están diseñadas para medir la competencia de un candidato en un idioma particular, y son utilizadas por empleadores y agencias gubernamentales para evaluar las habilidades lingüísticas para el empleo.
Las evaluaciones de idioma de ACER cubren una gama de idiomas, incluyendo inglés, francés, español, alemán, italiano y chino. Están disponibles en diferentes formatos, como pruebas en línea, pruebas en papel y pruebas basadas en computadora.
¿Qué aerolíneas utilizan ACER?
Las aerolíneas que operan en Australia y Nueva Zelanda pueden utilizar las evaluaciones psicométricas de ACER como parte de sus procesos de reclutamiento y selección. Estas aerolíneas pueden incluir a las principales compañías, aerolíneas regionales y aerolíneas de bajo coste.
Vale la pena señalar que el uso de las evaluaciones psicométricas en el reclutamiento y la selección no es exclusivo de la industria de la aviación, y muchas otras industrias también utilizan estas evaluaciones para ayudar a identificar a los candidatos con las habilidades, capacidades y rasgos que se requieren para un rol particular.
Los 5 mejores consejos para pasar la evaluación ACER
Aquí tienes cinco consejos para ayudarte a prepararte y pasar las evaluaciones de ACER:
1. Familiarízate con el formato de la prueba
Antes de tomar la evaluación ACER, asegúrate de entender el formato y la estructura de la prueba. Busca pruebas de práctica y preguntas de muestra en línea para familiarizarte con los tipos de preguntas que es probable que se hagan, así como los límites de tiempo para cada sección.
2. Práctica la gestión del tiempo
La gestión del tiempo es crucial para el éxito en la evaluación ACER.
Practica trabajar a través de las preguntas de forma rápida y eficiente, y prioriza las preguntas difíciles que pueden requerir más tiempo para resolver.
3. Repasa las habilidades básicas
Dependiendo de la evaluación ACER específica que estés tomando, es posible que necesites repasar habilidades básicas como el razonamiento verbal, el razonamiento numérico, el razonamiento abstracto o la competencia lingüística. Busca materiales de estudio, cursos en línea o servicios de tutoría que te puedan ayudar a desarrollar tus habilidades en estas áreas.
4. Sé honesto y auténtico
Si estás tomando una evaluación de personalidad de ACER, sé honesto y auténtico en tus respuestas. No trates de manipular el sistema respondiendo a las preguntas de una manera que creas que te hará quedar bien, ya que esto puede resultar contraproducente y finalmente perjudicar tus posibilidades de éxito.
5. Practica el autocuidado
Finalmente, es importante cuidarte en la preparación para la evaluación ACER. Descansa mucho, come bien y toma descansos cuando los necesites. La ansiedad y el estrés pueden afectar negativamente tu rendimiento, por lo que es importante estar en un buen estado mental y físico el día de la prueba.
